Протягом 2019 року продовжувалась реалізація завдань, визначених Стратегією модернізації та розвитку Пенсійного фонду України на період до 2020 року та направлених на розв’язання ряду завдань соціального захисту населення. Переяслав-Хмельницький відділ обслуговування громадян (сервісний центр) Головного управління Пенсійного фонду України у Київській області переходить на роботу у системі централізованого призначення і виплати пенсій, триває впровадження електронних пенсійних справ.
На обліку в Переяслав-Хмельницькому відділу обслуговування громадян (сервісний центр) перебуває 8373 пенсіонерів міста, що на 117 осіб менше до відповідного періоду минулого року.
Пенсії виплачуються вчасно, у визначені законодавством терміни, до 25 числа поточного місяця. Заборгованості з виплати пенсій немає. Середній розмір пенсії на 01.10.2019 складає 2878 грн., що на 174 більше в порівнянні з 2018 роком (2704 грн.).
За 9 місяців 2019 року призначено 432 нових пенсій, що на 38 більше ніж у 2018 році.
Протягом 2019 року виплата пенсій здійснюється вчасно і в повному обсязі.
Головні цілі на 2020 рік:
- підвищення продуктивності обслуговування в сфері пенсійного забезпечення;
- впровадження сучасних технологій адміністрування пенсійної системи;
- зміцнення та модернізація її інформаційних ресурсів і технічної бази;
- підвищення рівня довіри населення до Пенсійного фонду та його службових осіб.
Основні завдання та заходи на 2020 рік:
- продовження роботи щодо впровадження новітніх технологій адміністрування в Пенсійному фонді, зміцнення та модернізація його інформаційних ресурсів і технічної бази, підвищення ефективності системи управління, перехід на електронний документообіг;
- підвищення продуктивності та якості обслуговування у сфері пенсійного забезпечення;
- забезпечення прозорості та відкритості діяльності Пенсійного фонду, більш активне залучення громадськості до вирішення питань формування та реалізації державної політики з питань пенсійного забезпечення та ведення обліку осіб, які підлягають загальнообов’язковому державному соціальному страхуванню;
- вжиття заходів щодо зменшення адміністративних видатків.
Начальник відділу Т.БУГАЙ
